Señala que “esta medida, adoptada de forma arbitraria y sin la preceptiva negociación con la Junta de Personal, supone una vulneración flagrante de los derechos laborales más básicos de los agentes. La cancelación, que afecta a un número significativo de efectivos en fechas clave, no solo menoscaba la conciliación familiar y la salud de los trabajadores, sino que evidencia una falta de respeto hacia la dignidad profesional y el bienestar de quienes garantizan la seguridad en Calahorra”.
El sindicato añade que “mientras el resto de trabajadores del Ayuntamiento disfruta de un merecido descanso en periodos festivos, los agentes de policía, lejos de poder planificar su vida personal, se han visto sometidos a la privación de un derecho fundamental como son las vacaciones o los permisos. Esta situación ha generado un profundo malestar en una plantilla que, en noviembre de 2023, presentó un documento firmado y avalado por todos los agentes, que proponía soluciones para que los servicios extraordinarios en fechas de especial trascendencia no se quedaran descubiertos”.
“Desde entonces, el equipo de Gobierno calagurritano no solo ha despreciado esta propuesta, sino que también ha hecho oídos sordos a cada una de las propuestas de este sindicato, imponiendo como solución la cancelación de permisos y vacaciones de los agente”, lamenta este sindicato, que incide en que “la imposición solo genera desmotivación, desconfianza y una mayor desconexión entre la plantilla y quienes deberían velar por sus derechos”.
En este sentido, concluye que “una policía local desmoralizada no puede prestar el servicio de protección y seguridad que los ciudadanos de Calahorra merecen, especialmente en fechas de alta demanda, como las navideñas”.
Así las cosas, el Sindicato Riojano de Policías y Funcionarios insta una vez más al Ayuntamiento de Calahorra “a rectificar su actitud, abandonar la vía del decreto unilateral y sentarse a negociar de manera seria y constructiva. La solución pasa por el diálogo, no por la imposición, y por un acuerdo justo que asegure la cobertura de los servicios en periodos festivos, como el que ya disponen en Logroño, Lardero o el cercano municipio de Arnedo, entre otros municipios”.
