En una nota de prensa remitida este jueves 14 de diciembre, este sindicado señala que “si la producción en la empresas subcontratas se ven afectadas directamente por la falta de actividad de Calzados FAL y FAL seguridad, hay métodos antes de realizar despidos entre las plantillas, como pueden ser los expedientes de regulación de empleo (por causas productivas). Herramienta que puede ser útil hasta recuperar la actividad de la empresa matriz”.
Además, el sindicato reunirá a la representación sindical de estas empresas “para que estén atentos y poder evitar estos despidos negociando suspensiones de empleo con un ERTE”.
Añade que la intención de CCOO Industria “es crear un mecanismo de negociación y estudiar cada situación para solventar y solucionar una baja productiva ocasionada por el incendio de Calzados Fal, buscando lo mejor para todas las personas trabajadoras que se vean afectadas por esta situación”.
Desde el sindicato informan de que están abiertos para cualquier persona trabajadora que se encuentre en esta situación y necesite asesoramiento o información.
